Kiedy firma płaci składki za studenta?
Pracodawcy dość często i chętnie zatrudniają studentów ze względu na korzyści płynące ze stosunku pracy.
·4 min. czytania
Kinga Kmak
Mistrzyni komunikacji. Z łatwością nawiązuje długotrwałe, pozytywne relacje z klientami, co przekłada się na wzmocnienie pozytywnego wizerunku firmy. Potrafi jasno i klarownie wytłumaczyć każdą sprawę. System zna od podszewki - chętnie podpowie rozwiązania idealnie dopasowane do każdego klienta. Nie boi się trudnych zadań i jest otwarta na nowe wyzwania.
410 artykułów
Jak działa elektroniczny obieg dokumentów EOD i czy warto go wdrożyć?
Zastanawiasz się, czy Elektroniczny Obieg Dokumentów to system, który warto wprowadzić w Twojej firmie?
·5 min. czytania
Ryczałt na dojazd w podróży służbowej - szczegóły diety delegacyjnej
Coraz częściej konieczność wypełnienia swoich służbowych obowiązków wykracza poza progi biura, miasta, a nawet państwa, w którym na co dzień świadczymy pracę.
·4 min. czytania
Jak prowadzić i czy jest obowiązkowa karta ewidencji czasu pracy?
Jednak w sprawie prawidłowo przeprowadzanej dokumentacji konieczne jest prowadzenie ewidencji czasu pracy. Jak ją prowadzić oraz czy jest ona obowiązkowa?
·4 min. czytania
Na co przeznaczyć kapitał zapasowy w zależności od rodzaju spółki?
Bilans przedsiębiorstwa składa się z aktywów (tj. składników majątku) oraz pasywów (źródeł jego finansowania).
·4 min. czytania
Co to jest system RCP i jak działa?
Jednym z zadań działu HR (Human Resources) jest kontrola czasu pracy pracowników.
·4 min. czytania
Praca zdalna – o jakich warunkach warto wiedzieć?
Pandemia wywołała wiele zmian, które dotknęły również i rynek pracy. Pojawiła się możliwość pracy na home office, co spowodowało ogromne poruszenie.
·6 min. czytania
Jak zmieniły się diety krajowe w 2023?
Mimo iż stawka diety na podróże krajowe od wielu lat nie uległy zmianom, obliczanie tego, ile wynosi wysokość diety, może sprawiać problem.
·5 min. czytania
Sprostowanie świadectwa pracy – ile czasu na złożenie wniosku?
Wydanie pracownikowi kompletnego świadectwa pracy to jeden z najważniejszych obowiązków pracodawcy.
·4 min. czytania
Umowa o pracę – co powinna zawierać?
Umowa o pracę jest podstawową formą zatrudnienia pracowników, potwierdzającą nawiązanie stosunku pracy.
·7 min. czytania
System bankowy – jaka jest jego struktura i funkcje?
System bankowy to nie tylko placówki i aplikacje umożliwiające nam dostęp do swoich pieniędzy, ale złożona i uregulowana struktura mająca określone funkcje.
·4 min. czytania
Motywowanie pracowników – 5 najlepszych technik
Z naszego artykułu dowiesz się: czym jest motywacja, jakie są jej rodzaje, jaka motywacja sprawdzi się w branży IT, biurowej i produkcyjnej.
·5 min. czytania
Analiza finansowa przedsiębiorstwa – na czym polega?
Każdy przedsiębiorca prędzej czy później skorzysta z narzędzi oferowanych przez analizę finansową.
·4 min. czytania
Nieprzekazanie PIT-11 – jakie mogą być konsekwencje?
W urzędzie skarbowym obowiązuje kilka bardzo ważnych terminów, których nieprzestrzeganie może wiązać się bardzo poważnymi problemami.
·5 min. czytania
Rozliczenia międzyokresowe kosztów i przychodów – o czym pamiętać?
Przedsiębiorstwa, w przypadku których system rachunkowości oparty jest na pełnych księgach, zmuszone są przestrzegać zasad zawartych w ustawie o rachunkowości.
·4 min. czytania
Jakie wyróżniamy rodzaje urlopów pracowniczych?
Polskie Prawo pracy jednoznacznie określa przywileje oraz obowiązki pracowników, jak i pracodawcy.
·5 min. czytania
Czy można udać się do lekarza po otrzymaniu wypowiedzenia w pracy?
Niezdolność do pracy jest czynnikiem, który skutkuje niemożnością wykonywania obowiązków zawodowych.
·4 min. czytania
Dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne – co jest istotne?
Wiele osób zastanawia się nad tym, czy ubezpieczenie zdrowotne jest obowiązkowe w naszym kraju. Posiadają je wszyscy ci, którzy są zatrudnieni na umowę o pracę.
·4 min. czytania
Wniosek o zwolnienie ze składek ZUS – o czym warto wiedzieć?
Każda osoba, która prowadzi w Polsce działalność gospodarczą, jest zobowiązana do zapłaty składek ZUS, które gwarantują ubezpieczenie zdrowotne i społeczne.
·4 min. czytania
Nabycie spadku – co to jest i kiedy zostaje stwierdzone?
Prawo spadkowe jest dość skomplikowane, dlatego zrozumienie zawiłości z nim związanych, może przysporzyć trudności.
·5 min. czytania
299950+ użytkowników!
Tworzymy narzędzia, które dopasowują się do Ciebie, a nie na odwrót, ponieważ każdy pracuje w wyjątkowy sposób.
Załóż darmowe konto