
Pracowniczy plan kapitałowy – jakie są obowiązki pracodawcy?
Program Pracowniczych Planów Kapitałowych obowiązuje już od stycznia 2019 roku w dużych przedsiębiorstwach.

Program Pracowniczych Planów Kapitałowych obowiązuje już od stycznia 2019 roku w dużych przedsiębiorstwach.

W obecnych czasach coraz więcej osób decyduje się na założenie własnej firmy. Praca na etacie przestaje być jedyną słuszną drogą kariery.

Możliwość zjedzenia ciepłego posiłku w pracy to rzecz, której znaczenia nie należy pomijać. Zwłaszcza jeżeli praca wymaga dużego wysiłku fizycznego.

Kara za niewykorzystany urlop spoczywa na pracodawcy, którego obowiązkiem jest przestrzeganie praw pracowników.

Kodeks pracy w wielu przypadkach chroni kobietę w ciąży przed utratą stanowiska i źródła utrzymania. Są sytuacje, w których ta ochrona jej nie przysługuje.

Jednym z przywilejów pracowniczych jest możliwość skorzystania ze zwolnienia lekarskiego w razie choroby własnej lub bliskich.

Bilans przedsiębiorstwa składa się z aktywów (tj. składników majątku) oraz pasywów (źródeł jego finansowania).

Wydanie pracownikowi kompletnego świadectwa pracy to jeden z najważniejszych obowiązków pracodawcy.

System bankowy to nie tylko placówki i aplikacje umożliwiające nam dostęp do swoich pieniędzy, ale złożona i uregulowana struktura mająca określone funkcje.

Polskie Prawo pracy jednoznacznie określa przywileje oraz obowiązki pracowników, jak i pracodawcy.

Prawo spadkowe jest dość skomplikowane, dlatego zrozumienie zawiłości z nim związanych, może przysporzyć trudności.

Wraz ze śmiercią najbliższej osoby często stajemy przed wieloma trudnościami.

Będąc przedsiębiorcą i chcąc dokonać zakupu towarów na terenie Unii Europejskiej, warto znać zasady, dotyczące takich operacji.

Rozwój technologiczny wpływa na znaczne zwiększenie się udziału internetu w życiu codziennym, natomiast pojęcia takie jak to, stają się wiedzą podstawową.

Podatek od pożyczki to jedna z form opodatkowania tzw. podatkiem od czynności cywilnoprawnych (PCC).

Każdego dnia wiele osób bierze udział w grach, loteriach oraz konkursach, w których można wygrać nie tylko nagrody pieniężne, ale również i inne, ciekawe fanty.

Składanie L4 na wypowiedzeniu to dość drażliwy temat – zwłaszcza dla pracodawców.

Po stażu pracownik może pochwalić się nowym doświadczeniem w branży, zwiększając przy tym swoje szanse na rynku pracy. Czym jest staż?

Wiele osób tracąc pracę obawia się, że w przypadku niezdolności do pracy po zwolnieniu nie otrzyma zasiłku chorobowego.

Amortyzacja jednorazowa – co to jest? Wyjaśniamy, kto może skorzystać z amortyzacji jednorazowej. Sprawdź, jakich środków dotyczy jednorazowa amortyzacja.
Tworzymy narzędzia, które dopasowują się do Ciebie, a nie na odwrót - ponieważ każdy pracuje w wyjątkowy sposób.
Załóż darmowe konto