
Klauzula CV - zgoda na przetwarzanie danych osobowych w rekrutacji
Czy klauzula zezwalająca na przetwarzanie danych w CV jest rzeczywiście niezbędna? Sprawdź, jakie dane może przetwarzać pracodawca na potrzeby rekrutacji.

Czy klauzula zezwalająca na przetwarzanie danych w CV jest rzeczywiście niezbędna? Sprawdź, jakie dane może przetwarzać pracodawca na potrzeby rekrutacji.

Majątek stanowi kluczowy element każdego przedsiębiorstwa. Celem prawidłowego udokumentowania majątku firmy stosowana jest tzw. ewidencja środków trwałych.

Sprawdź, do czego służy Intrastat i kto musi go używać w 2025 roku!

Leasing nie ogranicza się wyłącznie do samochodu. Szansą dla przedsiębiorstw na sfinansowanie innych zasobów jest leasing operacyjny.

Każdy przedsiębiorca może popełnić błąd wystawiając fakturę. Sprawdź najnowsze informacje aktualne w 2025 roku dotyczące noty korygującej do faktury i korekty!

Od obowiązków i biurokracji nie sposób uciec, dlatego należy się z nimi oswoić i zdobyć wiedzę do tego, aby stawić im czoła. Jak wypełnić zaświadczenie ZUS Z-3?

Ubezpieczenie zdrowotne dziecka to jedna z najważniejszych rzeczy, o której muszą pamiętać rodzice. Stają jednak przed kilkoma dylematami natury formalnej w ZUS

Każdy z nas, niezależnie czy prowadzi firmę czy nie, jest zobligowany do składania deklaracji podatkowych we właściwym urzędzie skarbowym. Jak zmienić urząd?

Sprawdź, co pracodawca powinien wiedzieć o ryczałcie samochodowym w 2025 roku! Aktualne informacje i przepisy prawne!

Polskie przepisy prawa przewidują wiele rodzajów działalności gospodarczej. Jednym z nich jest spółka partnerska - co warto o niej wiedzieć w 2025 roku?

Sprawdź czym jest NIP Europejski, dla kogo jest konieczny i jakie kwestie z nim związane obowiązują w 2025 roku!

Decyzje ZUS nie zawsze przypadają płatnikom do gustu. Bardzo często interpretują oni przepisy polskiego prawa zupełnie inaczej niż ZUS. Co w takiej sytuacji?

Kto i kiedy jest uprawniony do wystawienia faktury VAT marża? Co powinien zawierać ten dokument? Na te i wiele innych pytań odpowiadamy w poniższym tekście.

Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych jest państwowym funduszem celowym, który ma na celu ochronę pracownika.

Wielu przedsiębiorców ma problem z rozróżnieniem podatku należnego i podatku naliczonego. Jaka jest różnica między nimi? Sprawdź informacje aktualne w 2025 roku

Jakie są skutki porzucenia pracy przez pracownika? Co może w takiej sytuacji zrobić pracodawca? Czy pracownik może tak po prostu nie pojawić się w firmie?

Czym jest raport kasowy i w jaki sposób poprawnie go wypełnić? Czy istnieją jakieś wyjątki od obowiązku przygotowania takiego dokumentu?

Sprawdź, czym jest system VIES i jak możesz go wykorzystać do weryfikacji kontrahentów w transakcjach wewnątrzwspólnotowych - aktualne informacje w 2025 roku

Stosunek pracy to więź, która łączy pracownika, który zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju z pracodawcą zatrudniającym go za wynagrodzeniem.

Świadomi przedsiębiorcy dążą do legalnej optymalizacji finansowej swojej działalności. Dla niektórych branż opłacalna może okazać się tzw. metoda kasowa.

Promesa zatrudnienia stanowi zabezpieczenie stron w procesie rekrutacji. Kiedy jest stosowana?
Tworzymy narzędzia, które dopasowują się do Ciebie, a nie na odwrót, ponieważ każdy pracuje w wyjątkowy sposób.
Załóż darmowe konto