
Opieka na dziecko – ile dni i jak liczyć ją w 2025 roku?
Prawa pracowników związane z opieką nad dzieckiem są kluczowym elementem polityki społecznej. Jakie prawa i obowiązki ma natomiast pracodawca?

Prawa pracowników związane z opieką nad dzieckiem są kluczowym elementem polityki społecznej. Jakie prawa i obowiązki ma natomiast pracodawca?

💰Najniższa krajowa to minimalne wynagrodzenie, jakie pracodawca zobowiązany jest zapłacić pracownikowi za wykonywaną pracę. Jakie są koszty pracodawcy?

Umowa zlecenia to jedna z popularniejszych form zatrudnienia niepracowniczego w Polsce. Sprawdź, jakie składki na ubezpieczenie musisz odprowadzić.

Czy pracodawca może wysłać na urlop pracownika zgodnie z własnym uznaniem? Czy może zmusić pracownika aby ten wykorzystał zaległy urlop? Najnowsze informacje

Rozpoczęcie działalności w branży związanej ze sprzedażą alkoholu wiąże się z koniecznością uzyskania koncesji na alkohol. Co warto wiedzieć w 2025 roku?

Co należy wiedzieć na temat książeczki sanepidowskiej? Czym jest, kiedy obowiązuje i ile kosztuje jej wyrobienie? Jakie są obowiązki pracodawcy w tym zakresie?

Honorowym dawcom krwi przysługują pewne przywileje. O jakich powinni pamiętać pracodawcy? Zobacz, co wiąże się z oddaniem krwi przez pracownika w 2025 roku!

Krajowy Rejestr Sądowy odgrywa w Polsce ważną rolę jako centralne źródło informacji o podmiotach prawnych. Zobacz, co warto wiedzieć na ten temat! Sprawdź!

Prawidłowe obliczenie wymiaru urlopu wypoczynkowego dla pracowników jest kluczowe dla efektywnego zarządzania czasem pracy w firmie. Zobacz jak go obliczać!

Ostatnio rząd planował wprowadzić ozusowanie umów zlecenie, jednak premier wycofał się z tego. Sprawdź najnowsze informacje związane z tematem!

Zobacz, czym są umowy cywilnoprawne, jakie są ich rodzaje, jak prawidłowo je sporządzać oraz jakie obowiązki dokumentacyjne spoczywają na pracodawcach.

Umowa zlecenie ma wiele korzyści, ale kryje też szereg pułapek, które mogą nieświadomie narazić pracodawcę na poważne konsekwencje prawne i finansowe.

Od stycznia 2024 roku wprowadzono nowy podatek od plastiku. Czym jest opłata od plastiku, kogo dotyczy i jak należy ją rozliczać? Które firmy muszą go opłacać?

Prawidłowe ustalenie podstawy zasiłku chorobowego to kluczowy obowiązek każdego pracodawcy, a także księgowych i specjalistów ds. kadr i płac. Zobacz przykłady!

Inwestowanie w szkolenia HR to kluczowy krok w budowaniu silnej i zaangażowanej kadry, która napędza sukces firmy. Sprawdź, na czym polega Akademia HR PARP

Inteligentne harmonogramy pracy z wykorzystaniem AI to nowoczesne rozwiązanie, które w znaczący sposób pomogą tworzyć grafiki pracy. Sprawdź więcej!

Planowanie grafików pracy w firmie to zadanie czasochłonne i skomplikowane. Zobacz, jak sztuczna inteligencja może w znaczący sposób usprawnić ten proces!

Istnieją sytuacje kiedy okres wyczekiwania zostaje wydłużony lub skrócony. Jakie są zasady obowiązujące w tym zakresie i kogo dotyczą?

Na pracodawcy spoczywa obowiązek zapewnienia pracownikom odpowiednich warunków pracy. Czy musi też płacić ekwiwalent za pranie odzieży roboczej? Sprawdź!

Jak skrócenie tygodnia pracy może wpłynąć na efektywność firmy, poziom zadowolenia pracowników oraz długoterminowy rozwój biznesu?

Nota uznaniowa pełni ważną rolę w procesach księgowych, zwłaszcza w sytuacjach, które nie wymagają wystawienia faktury lub rachunku. Zobacz, co o niej wiedzieć
Tworzymy narzędzia, które dopasowują się do Ciebie, a nie na odwrót, ponieważ każdy pracuje w wyjątkowy sposób.
Załóż darmowe konto